幹部の条件

監督職登用の条件とは、部下・後輩、人財派遣や外注先等 一緒に仕事をする人のたちの「身を美しくする　躾（しつけ）」が 出来るか否かです。 もう一つは「感謝の心」を持った言動を行なっているか否かです。 業種業態、売上や人員規模問わず「原理原則」...

幹部も「スランプ」や様々な「悩み」に直面することがあります。 多くは、部下との関係や部下指導方法です。 こんな悩みに対して「人生三原則」でお答えします。 人生とは 人として生まれ 人として生かされ 人を生かすこと 「人として生まれ」とは な...

【前号からの続き】 社員の「ホウレンソウ」にプラスして 幹部は、 「ニンジン」 「タマネギ」 「ジャガイモ」 です。 「ジャガイモ」とは ジ＝自分の ヤ＝役割を知り ガ＝学習を怠らず（努力を続け） イ＝意思決定をする モ＝問題意識を常に持つ...

【前号からの続き】 一般社員であれば、「ホウレンソウ」が重要 プラス幹部・管理職は、「ニンジン、タマネギ、ジャガイモ」が大切！！ 「タマネギ」とは？ タ＝多く マ＝間をおかずに ネギ＝ねぎらいの言葉をかける です。 「タマ」⇒たまに 「ネギ...

幹部の条件を新たに新連載します。 幹部や管理職になった際に、以下の例えでポイントをお教えします。 一般社員であれば、「ホウレンソウ」が重要 プラス幹部・管理職は、「ニンジン、タマネギ、ジャガイモ」が大切！！ ホウレンソウとは、皆さんご存知の...